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Come rispondere alle domande di un colloquio interno: la guida vincente
CanaleDon GeorgevichDescrizione dell’autore
Parliamo di quella situazione in cui ti candidi per un altro ruolo all’interno della stessa azienda in cui già lavori, e magari ti trovi a competere con qualcuno che conosci bene – un altro collega. E tu vuoi quel posto più di lui. Allora, come fai a presentarti come il candidato migliore? Come dimostri di essere la scelta logica per quella posizione? Ti mostrerò come valorizzare le tue competenze e le tue esperienze per far vedere che sei la persona giusta.
Il primo passo? Leggere attentamente e capire bene la descrizione del ruolo. Poiché lavori già lì dentro, probabilmente sei una delle persone più qualificate per leggere tra le righe e capire cosa cercano davvero per questa posizione. Quindi, collega le tue competenze e le tue esperienze ai requisiti del posto.
Nei colloqui interni, parla dei progetti in cui hai lavorato e che richiedevano competenze simili a quelle richieste per la nuova posizione. Usa questi progetti passati come punto di forza: dimostra loro che, grazie a loro,
Dovrai far vedere, attraverso la tua esperienza e le tue competenze, perché sei la persona giusta per quel ruolo – e farlo in modo logico e convincente.
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Informazioni su questo tutorial
Don Georgevich ha pubblicato questo video tutorial di 5:39 il 25 ottobre 2018. È stato visto 202.559 volte su YouTube.
- Canale
- Don Georgevich
- Categoria
- Fai da te e stile
- Durata
- 5:39
- Pubblicato
- 25 ottobre 2018
- Visualizzazioni
- 202.559
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